Covid-19 e tirocini: cosa fare?
L’emergenza sanitaria generata dal coronavirus covid-19 ha causato la sospensione o la modificazione delle attività di molte aziende, con conseguenze anche sui tirocini. Qua trovate le risposte alle domande più frequenti riguardo il tirocinio e covid-19.
Comunicazioni obbligatorie
- La sospensione dei tirocini è facoltativa od obbligatoria? I tirocini sono stati sospesi a causa dell’emergenza sanitaria. L’unica deroga alla sospensione è prevista per i tirocini che consentono la prosecuzione delle attività attraverso il pieno utilizzo delle tecnologie telematiche.
- Qual è la procedura da seguire per comunicare la sospensione? L’unico adempimento in caso di sospensione è la comunicazione obbligatoria di proroga del tirocinio e la compilazione del modello fornito da Studio Formazione per ufficializzare l’autorizzazione alla sospensione.
- Nel caso in cui le misure restrittive vengano prorogate oltre il 03/04/2020, sarà possibile fare ulteriori proroghe? Sarà possibile effettuare nuove proroghe fino a quando persisteranno limitazioni legate all’emergenza sanitaria in corso.
- In caso di sospensione, la proroga del tirocinio di durata equivalente alla sospensione è obbligatoria o sarà facoltà del sogg. ospitante decidere se applicarla o meno? Il tirocinio verrà prorogato al termine della sospensione se i soggetti coinvolti lo ritengono opportuno.
Indennità
Il soggetto ospitante è tenuto ad erogare l’indennità di tirocinio anche per il periodo di sospensione?
Nel periodo di sospensione non sussiste l’obbligo di corresponsione dell’indennità.
Ai tirocinanti il cui tirocinio è stato sospeso, è possibile comunque erogare l’indennità di tirocinio?
La normativa non prevede divieti in tal senso.
Smart working
Lo svolgimento del tirocinio da remoto con tecnologie telematiche permette di proseguire il tirocinio? E’ confermata la possibilità di forme di svolgimento delle attività previste dal progetto formativo alternative alla presenza in azienda, attraverso il pieno utilizzo delle tecnologie telematiche, fatta salva la condivisione da parte dei soggetti coinvolti ovvero del promotore, dell’ospitante e del tirocinante.
Gestione presenze
In caso di tirocinio sospeso, come devono essere compilate le presenze sul registro di formazione? Le giornate in cui il tirocinio risulta sospeso non devono essere conteggiate come presenze. A termine tirocinio, sarà possibile aggiungere ulteriori mensilità nel registro presenze coerentemente con la durata dell’eventuale proroga.
